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Détail de l'offre d'emploi

Voici le détail de l'offre N° 94853 :

Attention : cette offre est publiée sur un site externe.

Responsable services généraux h/f

Détails de l'offre

Référence : 94853

Référence interne entreprise : 2018-20319

Titre interne entreprise : ALTERNANCE -Chargé(e) de Services RH- H/F

Date : déposée le 01/06/2018 et mise à jour le 13/06/2018

Famille de qualification : AUTRES DOMAINES

Entreprise : DCNS

Logo DCNS
 

Type de contrat : Contrat d'apprentissage

Niveau(x) d'études : BAC + 2

Expérience professionnelle : >= 1 an

Lieu du poste : Loiret

Salaire : 1083

Description

Saint-Jean-de-la-Ruelle
Nous connaître:
Naval Group est le leader européen du naval de défense et un acteur majeur dans les énergies marines renouvelables. Entreprise de haute technologie d'envergure internationale, nous répondons aux besoins de nos clients grâce à nos savoir-faire exceptionnels, nos moyens industriels uniques et notre capacité à monter des partenariats stratégiques innovants.
Nous concevons, réalisons et maintenons en service des sous-marins et des navires de surface. Nous fournissons également des services pour les chantiers et bases navals. Enfin, nous proposons un large panel de solutions dans les énergies marines renouvelables.
Naval Group bâtit ses succès sur la conjugaison de ses talents ! De l'architecte naval au soudeur expert à l'ingénieur en cybersécurité, nos 13000 collaborateurs contribuent au développement du navire numérique.
Nos produits sont uniques, votre parcours mérite de l'être !

Descriptif du poste:
Vous venez de terminer votre Bac, et vous envisagez de poursuivre vos études avec un BAC +2 dans les ressources humaines ou assistante de manager? : Cette alternance est faite pour vous !
Naval Groupe Ruelle, recherche pour la rentrée de septembre 2018 -Chargé(E) de Services RH
Traiter l'ensemble des demandes de formation du domaine santé et sécurité, individuelles et collectives, acceptées dans le cadre du plan de formation pour l'ensemble du site de Ruelle
L'ensemble de ces actions s'inscrit dans la recherche du service au client et de sa satisfaction dans un souci permanent de mutualisation et optimisation des moyens.
Mise en œuvre opérationnelle et logistique des lots de formation
*Assurer le conseil de proximité aux managers et collaborateurs en identifiant les formations adaptées aux besoins, les assistant dans leurs démarches
* Contribuer au respect du budget alloué lors des achats de prestations et déplacements et en assurant les spécificités des formations éligibles ADEFIM
* Passer les demandes d'achats et constituer les délégations de paiement ADEFIM
*Planifier les sessions de formation nécessaires de manière à garantir le respect du planning et en cohérence avec les besoins des collaborateurs, les disponibilités des formateurs internes et les besoins et nécessité du terrain
*Organiser sur le site de Ruelle les sessions de formation de son domaine en s'assurant de la disponibilité des moyens (matériel, supports à la bonne version, etc …)
* Assurer la création et le suivi des sessions dans SEARH en veillant au bon remplissage des sessions
* Assurer le relai local pour les formations des domaines déployés par les chargés des autres sites
*Renseigner et garantir l'exactitude des données du SEARH
*Assurer l'archivage des dossiers individuels de formation lorsque la session est clôturée.
*Evaluer les actions de formation et mettre en œuvre avec l'organisme de formation les actions correctives éventuellement nécessaires
*Rendre compte de son activité au prescripteur et au chef de projet et savoir alerter dès la détection de problèmes
Assurer une interface de qualité avec les stagiaires et les formateurs
* Assurer les accès, l'accueil voire l'accompagnement du formateur et des stagiaires
* Assurer le recueil des impressions des stagiaires et du formateur, analyser les remontées des formations et en faire retour notamment au pilote concerné
L'apprenti(e)chargé de formation pourra être mis à contribution pour participer à des actions visant à contribuer l'image de marque de DCNS U (communication interne, représentation à des instances, accompagnement des clients…).
Dans le cadre des activités , il pourra être sollicité pour apporter son soutien à tout pilote ou chargé nécessitant un renfort en vue d'assurer le déploiement de son domaine.

Profil recherché:
* Bac +2
* Bonne pratique des outils Bureautique (Bonne pratique d'excel - usage de Word et Power Point), pratique de systèmes d'information (RH et HA notamment) et des outils de travail collaboratif type EUREKA
* Sens relationnel, écoute, diplomatie
* Sens du service client
* Aisance à communiquer par téléphone et mail
* Organisé et méthodique
* Autonomie
* Polyvalence, flexibilité et adaptabilité
* Culture SSTE et sûreté (règles, référentiel…)

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